Comete esta infracción quien realiza una conducta potencialmente fraudulenta, ilegal o no ética, o que represente alguna violación de las políticas de la organización, ya sea cometida por un socio, colaborador, cliente, proveedor, o asociado en su relación de negocios con la organización.

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Si desea mantener el anonimato, no otorgue información con la cual puede ser identificado, como su relación con la o las personas indicadas en su denuncia y/o el lugar físico donde usted se encontraba cuando presenció o tomó conocimiento de los hechos denunciados.
Todos los informes recibidos por ALTO Trust se consideran confidenciales y anónimos, si el denunciante así lo desea, a menos que éste sea requerido por los tribunales de justicia o por una autoridad competente.
El denunciante que presenta la denuncia, comprende y acepta que la única obligación que tiene ALTO Trust es recibir la información y entregarla a su cliente, por lo que ALTO Trust no visualizará investigaciones asociadas a éstas.
En consecuencia, al presentar una denuncia usted autoriza a la empresa y sus empresas afiliadas y subsidiarias para recoger, procesar, almacenar y utilizar el informe y la información presentada como la organización considere oportuno. Tenga en cuenta que el cliente es responsable de evaluar la información presentada y cumplir con la legislación vigente con relación a la investigación y protección de la información entregada.
Importante: La presentación de una denuncia que contenga información falsa o engañosa, puede dar origen a un proceso civil o criminal de acuerdo a la legislación vigente.
La información o los datos contenidos en la denuncia (denominada denuncia) disponible en el canal web de la plataforma, se proporciona de la misma manera en que está representada, sin garantías de ningún tipo. ALTO Trust no es responsable de la pérdida o daño de la información o material audiovisual presentado que provenga del uso o mal uso de la información, o del uso de la Internet en general.

Comete esta infracción quien a sabiendas de detentar alguna posición que le dificulte desempeñarse con independencia y objetividad en sus funciones, realice un acto que involucre un conflicto de interés, conforme las políticas de la organización, en beneficio propio o de terceros.

Comete este delito quien ofrece o consiente en ofrecer o entregar a un empleado público un beneficio económico, en provecho de éste o de un tercero, para que realice acciones u omisiones con infracción a los deberes de su cargo.

Comete este delito quien oculta o disimula el origen ilícito de determinados bienes, a sabiendas que provienen de la perpetración de hechos constitutivos de delitos.

Comete este delito toda persona que por cualquier medio solicite, recaude o provea fondos con la finalidad que se utilicen en la comisión de delitos terroristas.

Comete esta infracción quien hace exclusiones, distinciones o preferencias basadas en la raza, color, sexo, edad, estado civil, sindicación, religión, opinión política, nacionalidad u origen social y que tengan por objeto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato en el empleo y la ocupación.

Comete esta infracción quien haga requerimiento(s) de carácter sexual no consentido por quien lo recibe o quien realice actos de agresión u hostigamiento y que produzcan menoscabo, maltrato o humillación, constituyendo una amenaza o un perjuicio en la situación laboral de quien lo recibe o en sus oportunidades de empleo.

Comete esta infracción quien modifica de manera inapropiada, falsifica o adultera total o parcialmente algún contrato, informe o registro, con el objeto de obtener alguna ventaja o beneficio indebido.

Comete esta infracción quien realiza malversación, robo o apropiación indebida de especies o activos de propiedad de la organización o de sus clientes.

Comete esta infracción quien haga un uso indebido o divulgue de manera no autorizada información privada o confidencial de la organización, colaboradores, socios, proveedores y/o clientes.